Gelir testi nasıl yapılır? Nereye başvurulur?

Gelir testi nedir ve nasıl yapılır? Kişinin hastalanması ya da başka bir nedenle hastaneye gitmesi halinde, bu giderler her zaman SGK tarafından karşılanmamaktadır. Bunun için, öncelikle genel sağlık sigortalısı olmak gerekir. Bir işte çalışıyorsanız ya da işyeri sahibiyseniz …

Doğum borçlanması nedir ve şartları nelerdir?

Doğum borçlanması nedir ve nasıl yapılır? SGK bazı durumlarda, geriye dönük borçlanmaya izin vermektedir. Böylece sigortalının hem prim gün sayısı artmakta hem de şartları varsa, ilk sigortalılık tarihi geriye çekilebilmektedir. Geriye dönük borçlanma yollarından biri de doğum borçlanmasıdır. …

Askerlik borçlanması nedir ve nasıl yapılır?

Askerlik borçlanması nasıl yapılır ve ne işe yarar? Sigortalılar iki temel nedenle, geriye dönük borçlanma yapmak ister. Bunlardan ilki, mümkünse sigorta başlangıcını geriye çekmek ve diğeri ise prim gün sayılarını artırmaktır. Erkek çalışanların bu kapsamda merak ettiği askerlik …

Raporlu işçi çalıştırılabilir mi?

Raporlu işçinin çalıştırılması mümkün mü? İşçi hastalandığında, iş kazası geçirdiğinde, analık iznine ayrıldığında ya da meslek hastalığına tutulduğunda; doktor raporuyla belirli bir süre istirahat edebilir. İş göremezlik raporu olarak bilinen bu durumun doğal sonucu, işçinin çalışmaması ve şartları …

Geçici iş göremezlik ödeneği haczedilebilir mi?

Rapor parası haczedilebilir mi? Doktor raporuyla istirahat etmesi gereken işçiye, bazı hallerde geçici iş göremezlik ödeneği ya da bilinen adıyla rapor parası verilmektedir. SGK tarafından yapılan bu ödeme, çalışamayan işçiye deste amacıyla gerçekleştirilmektedir. Ancak işçinin borçları nedeniyle icra …

Sigorta hizmet tespit davasında hak düşürücü süreler

SGK sigorta primleri zamanaşımı İşçiler ne yazık ki çeşitli sebeplerle sigorta yapılmadan ya da sigortaları eksik bildirilerek çalıştırılabilmektedir. Çalışırken bu durumda itiraz edemeyen işçilerin, işten ayrıldıktan sonra hizmet tespit davası açmaları ve geriye dönük sigortalarının yatırılmasını sağlamaları mümkündür. …

Raporlu işçinin sigorta primi yatırılır mı?

İşçinin raporlu olduğu gün sigortası yatırılır mı? İşçinin rahatsızlanması durumunda sağlık raporu alması ve işe gelmemesi sık rastlanan bir durumdur. Hayatın bir gerçeği olan hastalık, doğum ya da iş kazası her zaman görülebilir ve bu durumlarda işçinin iş …

Rapor parası PTT’den ne zaman ve nasıl alınır?

Rapor parası nasıl ve ne zaman ödenir? Halk arasında rapor parası olarak bilinen geçici iş göremezlik ödeneği, hastalığı nedeniyle çalışamayan işçiye ödenen miktarı ifade etmektedir. Sosyal Güvenlik Kurumu tarafından yapılan bu ödeme, çalışamadığı için işyerinden ücret alamayan işçiye …

Raporlu işçinin maaşı kesilir mi?

İstirahat raporu alan işçinin maaşı kesilir mi? İşçi çeşitli nedenlerle istirahat raporu alabilir. Hastalanabilir, doğum yapabilir, iş kazası geçirebilir ya da meslek hastalığına tutulabilir. Bu durumların tamamında işçi doktordan rapor alarak çalışmayabilir. İşte böyle bir halde, işçi diğer …

Raporlu işçinin maaşı nasıl ödenir?

Rapor parası alamayan işçiye ücret ödenmesi Geçici iş göremezlik ödeneği ya da halk arasında bilenen ismiyle rapor parası, belirli şartlara sahip olan ve istirahat raporu alan işçiye yapılan bir ödeme türüdür. SGK tarafından yapılan bu ödeme her halde …

İlave istihdam teşviki şartları ve ayrıntıları neler?

2017 ilave istihdam teşviki ayrıntıları İşsizliği azaltmak ve işveren üzerindeki mali yükü düşürmek amacıyla, 2017 yılı için istihdam teşviki, 4447 sayılı İşsizlik Sigortası Kanununun geçici 17nci maddesiyle birlikte 02/01/2017 tarihinde yürürlüğe girdi. Peki bu ilave istihdam teşviki ne …

İşe Başlayan İşçinin Kendisini SGK’ya Bildirmesi

Sigortam halen yapılmamış… Deneme süreli dediler, sigorta yapmamışlar… 5 aydır ssk’sız çalışıyormuşum… Hastaneye gittim, sigortan yok dediler geri döndüm… Vb… Yukarıdaki yakınmaları çalışma hayatı boyunca hem büyüklerimizden, hem de çevremizdeki arkadaşlardan duyarız. Hatta zaman zaman belki biz bile …