Maden işçisine iki asgari ücret ödenmesi

Madenciler için asgari ücret kaç lira? Asgari ücret, işçilere ödenebilecek en az maaş tutarını ifade etmektedir. Her yıl yeniden belirlenen asgari ücret 2019 yılı için brüt 2.558,40 TL ve net 2.020,90 TL olmuştur. Ancak bu durum bazı madenciler …

AGİ’si ödenmeyen işçi ne yapmalı?

Asgari geçim indirimi ödenmeyen işçi ne yapmalı? Asgari geçim indirimi ya da kısa adıyla AGİ; miktarı, çalışanın eşinin durumuna ve çocuk sayısına göre değişen bir ödemedir. Bazı işyerlerinde işçilerin maaşları hesaplanırken asgari geçim indirimlerinin hesaba katılmadığı ya da …

Elden maaş ödenen işçi, bunu nasıl ispat edebilir?

Elden ödenen maaşın ispat edilmesi Çalışma hayatındaki en önemli sorunlardan birisi de ücretin elden ödenmesidir. Bu genelde; maaşın bir kısmını elden vermek ya da fazla mesai, genel tatil gibi ücretleri elden ödemek şeklinde gerçekleşmektedir. Daha az vergi ve …

İşe girerken düşük maaşı kabul eden işçi

İşe girerken düşük ücret önerilebilir mi? Bir işe başvuran işçiye, yapacağı işin karşılığında bir ücret teklif edilecektir. Taraflar anlaşırsa da iş sözleşmesi düzenlenecek ve iş ilişkisi başlamış olacaktır. İşyerinde kendisiyle aynı işi yapan emsali işçilerin aldığı maaşı bilen …

İşçiye verilen zam geri alınabilir mi?

Verilen zam geri alınır mı? Ülkemiz şartlarında genel uygulama, işçiyi yılda bir kere zam yapılması yönündedir. Bu zammın nasıl belirlenmesi gerektiğine dair ise, bir mevzuat hükmümüz yoktur. Yani işvereni bağlayan bir iş sözleşmesi ya da toplu iş sözleşmesi …

Gerçek ücretin tespiti, mahkemelerce nasıl yapılır?

Gerçek ücretin tespiti nasıl yapılır? Çalışma hayatında, işçinin aldığı gerçek maaşının altında sigorta primi yatırıldığı görülebilmektedir. Bu gibi durumlarda işçi belirli bir miktar maaş almakta; ancak işçinin ücreti SGK’ya daha düşük bir rakam üzerinden bildirilmektedir. Özellikle iş akdi …

Maaşın yıl sonuna doğru azalmasının sebebi nedir?

Yıl sonuna doğru maaş neden düşer? Ücret ya da maaş, işçinin temel geçim kaynağıdır. Ücret ödemek ise, işverenin ilk ve en büyük sorumluluğudur. İşçinin maaşı sabit bir rakam olarak belirlenir ve her ay düzenli aralıklarla işçiye ödenir. İşçilerden …

28 ekim öğleden sonra çalışan işçi

28 ekim öğleden sonra ücreti Ulusal bayram ve genel tatil günlerinde işçinin çalıştırılmaması esastır. Ancak İş Kanunu yine de bu günlerde işçilerin çalıştırılabilmesinin de önünü açmıştır. Ancak resmi tatillerde çalışan işçilere, normal gündelikleri dışında bir günlük ücret daha …

İşçiler için belirlenmiş bir harcırah tutarı var mıdır?

İşçi harcırahı ne kadar? İşçinin görev yaptığı şehir dışında başka bir yerde görev alması durumunda, ona harcırah ödenmesi olası bir durumdur. Olası bir durum olduğunu özellikle belirttim; çünkü işçiye bu durumda harcırah ödenmesinin gerekip gerekmeyeceği iş sözleşmesi ile …

Kasa açığı, işçinin maaşından kesilebilir mi?

Kasa açığının işçiden tahsil edilmesi İşyerlerinde kasiyer olarak görev yapan işçilerin en büyük sorunlarından birisi de kasa açığıdır. Günlük en azından 7,5 saatini kasa başında tahsilat yaparak geçiren bir işçinin hata yapması da mümkündür. Böyle durumlarda işverenler, işçinin …

İşçiye deneme süresinde ücret ödenir mi?

Deneme süresinde ücret ödenir mi? İlk bakışta basit gibi görünen bu soruyu birçok ziyaretçinin sorduğunu görüyorum. Bunun nedeni ise, deneme süresinde işten çıkarılan işçilerin ücretlerinin işverenler tarafından bazen ödenmemesidir. Deneme süresinde işçinin ücreti ödenmeyebilir mi? Bu sorunun cevabına …