Yıllık izin kullandırmamanın cezası ne kadar?

Çalışma hayatında temel kurallar 4857 sayılı iş Kanunuyla belirlenmiştir. Yine aynı kanunla da, bu kurallara uymamanın yaptırımları tespit edilmiştir. İşveren, işçisine yıllık ücretli izin kullandırmakla yükümlüdür. Peki kullandırmazsa ne olur ve yıllık izin kullandırmama cezası ne kadardır? Yıllık …

Özel okul çalışanlarının yıllık izin hakkı

Özel okulda çalışan öğretmenlerin yıllık izin hakkı Öğretmenlik, niteliği gereği farklı bir mesai yapısına sahip. Gün içinde çalışılan saat sayısı belli olsa da, veli ziyaretleri ya da etütler dolayısıyla, esnek bir yapıya sahip olduğunu da söyleyebiliriz. Peki ama …

Çocuğu sünnet olan işçiye izin var mı?

İşçiye sünnet izni var mı? İster işçi olsun, ister memur ya da kendi işini yapan bir başkası, herkesin hayatında özel anlar vardır. Düğün, cenaze ya da başkaca merasimlere katılmamız icap edebilir. Bunlardan birisi de sünnet düğünleridir. Peki 4857 …

İşçiler için hac ve umre izni var mı?

Özel sektör çalışanının hac ve umre izni hakkı var mı? Hac, islamın beş şartından biri ve şartlarını sağlayan Müslümanlar için farz olan bir ibadettir. Haliyle özel sektörde çalışan işçinin de hacca gitmek istemesi son derece normaldir. Peki böyle …

Çalışanların izin hakları neler?

Çalışanların hangi izin hakları vardır? İşçinin izin hakları denince akla yıllık izin gelir. Ama izin kavramı sadece bundan ibaret değildir. Yapılması gereken temel ayrım, ücretli ve ücretsiz izin şeklinde olmalıdır. Gelin, bu ayrıma göre işçinin sahip olduğu izin …

İşçi için evlilik izni kaç gündür?

İş Kanununda işçiye tanınan ücretli mazeret izinleri vardır. Bunlardan birisi de evlilik iznidir. Evlenen işçiye, işveren tarafından verilmesi zorunlu olan bu izin kaç gündür ve ne zaman kullanılır? İş Kanununda mazeret izinleri Bu konuda daha önce yazdığım bir …

İşçinin yıllık izni devreder mi?

İşçinin izin hakkı devreder mi? Bu sorunun sorulma sebebi, memurlarla işçilerin yıllık izin uygulamalarının farklı olmasıdır. Bu da doğal olarak, bir kafa karışıklığına yol açıyor. Gelin, bu yazıda işçilerin yıllık izin sürelerinin sonraki senelere devredip devretmediğinin cevabını bulalım. …

İzin kurulu nedir ve nasıl kurulur?

İzin kurulu nedir ve nasıl kurulur? Yıllık ücretli izin, İş Kanununun işçiye tanıdığı en önemli haklardan biridir. Bu hakkın öneminden dolayı kanun, yıllık izni ayrıntılı olarak düzenlemiş ve kullandırılmasını zorunlu tutmuştur. Normal şartlar altında bir işyerinde izin verilmesi …

Yıllık izin ücretinde zamanaşımı 10 yıla çıktı!

Yıllık izin ücreti zamanaşımı 10 yıl mı? Başlığı bu şekilde atmamın sebebi, genel olarak uygulamacıların yıllık izin ücretinde zamanaşımı süresi 5 yıl olarak ifade etmesidir. Ancak son zamanlarda izin ücretlerinde zamanaşımının artık 10 yıl olduğu yönünde bilgilere rastlanmaktadır. …